Mitarbeiter Projektmanagement (m/w/d)
für den Bereich IT/Digitalisierung/Entwicklung
am Standort
Münster
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE:
- Unterstützung der Strategie-Projektleitung beim Projektportfoliomanagement
- Planung und Überwachung von Projekten
- KPI-Überwachung im Sinne der Nachverfolgung von KPIs zur Erfolgsmessung
- Vorbereitung Lenkungs-Ausschuss-Sitzungen
- Vorbereitung Präsentationen verschiedene Stakeholder
- Inhaltliche und zeitliche Abstimmung der verschiedenen Projekte
- Unterstützung der Strategie-Projektleitung bei der Planung, Organisation und dem Controlling der Projekte inkl.
- Zeit- und Meilensteinplanung
- Sicherstellen der Termineinhaltung
- Enge inhaltliche und zeitliche Abstimmung mit den Projektleitungen
- Teilnahme an Strategie-Projektsitzungen
Über die BERESA-Unternehmensgruppe
Die BERESA Gruppe ist eine der größten Automobilhandelsgruppen im Raum Münster/Osnabrück/Bielefeld/Hannover mit Hauptsitz in Münster. Das Produktportfolio umfasst die langjährigen Kernmarken Mercedes-Benz und smart sowie Mobilitätslösungen des südkoreanischen Automobilherstellers Hyundai und der Premium-Automarke Genesis. Seit 2023 gehört zudem die AHL GmbH & Co. KG zu der Autohandelsgruppe, wodurch das Portfolio durch die italienische Nutzfahrzeugmarke IVECO erweitert wurde.
Zukunftsorientiert und kundennah – die BERESA Gruppe bietet maßgeschneiderte Mobilitätslösungen von morgen. Mit über 1.400 MitarbeiterInnen setzt die Autohandelsgruppe auf ein ganzheitliches Service- und Kauferlebnis, das die Kundenbedürfnisse sowie die Herausforderungen der aktuellen Zeit gleichermaßen berücksichtigt. Ob individuelle Finanzierungs- und Leasingkonzepte, attraktive Mietangebote oder Carsharing-Modelle – die BERESA Gruppe setzt auf ein vielseitiges Produkt- und Serviceangebot und schafft somit maximale Flexibilität in einer schnelllebigen Welt.
DAS BRINGEN SIE MIT:
- Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichen oder vergleichbarem Schwerpunkt
- Berufserfahrung im Projektmanagement von Vorteil
- Automobil-Erfahrung wünschenswert
- Hohe Zahlenaffinität
- Organisationstalent
- Veränderungsbereitschaft sowie innovatives Denken
- Kommunikationsstärke sowie hohe Einsatzbereitschaft
- Fähigkeit, sich in verschiedene Themen einzuarbeiten.
- Sehr gute Kenntnisse in Word, Excel und Powerpoint bzw. Bereitschaft, sich hier fortzubilden bzw. weiterzuentwickeln
DAS IST FÜR SIE DRIN:
- Willkommensveranstaltung und ausführliche Einarbeitung für einen erfolgreichen Start
- Entlohnung gemäß Tarifvertrag
- Teilnahme am Unternehmenserfolg durch Sonderzahlungen gem. des Tarifvertrages
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft
- Jährliches Budget für Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Rabatte auf unsere Produkte und Services
- Möglichkeit zum Leasing von Fahrrädern und E-Bikes
- Corporate Benefits für zusätzliche Vergünstigungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten
- Förderung des Teamgeistes durch Teamevents und Betriebsfeiern
- Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
WIR HABEN:
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